工伤私了一般是，先签协议再拿钱。具体方式由双方进行协商确定。工伤是指职工在生产劳动或工作中负伤。工伤私了，意味着不通过工伤认定等法定程序进行办理。由受工伤员工与用人单位协商，就工伤赔偿以及工伤待遇等，达成协议。再按照协议办理即可。一般情况下不建议工伤进行私了。没有经过法定程序的工伤处理，事后本不可能。
【本文关联的相关法律依据】
《工伤保险条例》
第十条 用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。
用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。
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